Evoluția lucrărilor de construcții în septembrie 2025 arată o accelerare considerabilă a activității din sector, oferind un context important pentru IMM-urile care activează în domeniul construcțiilor, […]
Programarea concediilor de odihnă este o obligație anuală pentru angajatori, însă aceasta nu poate fi realizată fără consultarea salariaților. Legislația muncii prevede în mod explicit că […]
Accesul la informațiile privind beneficiarii reali ai companiilor din România este în prezent limitat, în urma aplicării directe a unei decizii a Curții de Justiție a […]
Asociații unici ai firmelor care au dreptul la dividende mari pot opta pentru încasarea acestora în rate anuale, fără obligația de a plăti contribuția de asigurări […]
Comenzile noi în industria prelucrătoare în septembrie 2025 au înregistrat o creștere semnificativă, marcând una dintre cele mai dinamice evoluții lunare din acest an. Față de […]
Parlamentul a adoptat recent o măsură care permite ca documentele să fie certificate „conform cu originalul” prin utilizarea unei semnături electronice, fără a mai fi necesară […]
Gestionarea corectă a pontajului în cazul muncii în schimburi și în zilele de sărbătoare legală reprezintă una dintre responsabilitățile critice ale angajatorilor, în special pentru IMM-urile […]
Locurile de muncă vacante în trimestrul III 2025 au ajuns la 31,6 mii, marcând o scădere față de trimestrul anterior, dar menținând un nivel semnificativ pentru […]
Firmele vor putea distribui dividende la final de 2025 chiar dacă nu au efectiv sumele în cont la momentul hotărârii, însă vor trebui să dispună de […]